BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Brænder du ligesom os for at være med til at give ældre, socialt udsatte og andre borgere med behov for hjælp den bedst mulige hverdag? Og har du interesse for teknologi og projektledelse? Så har du nu en unik mulighed for at få fingrene i en super spændende stilling som velfærdsteknologikonsulent.
Om stillingen:
Brøndby Kommune vil i de kommende år have stort fokus på velfærdsteknologi og de muligheder der ligger heri. Det er bl.a. for at understøtte selvhjulpenhed hos borgerne og understøtte de kommunale velfærdsydelser i en tid, hvor der ikke er medarbejdere nok til at løse kerneopgaven, som man tidligere har gjort.
Stillingen som konsulent i velfærdsteknologi har således til formål at understøtte driften på hovedsageligt ældre- og socialområdet i at afprøve og implementere nye teknologiske løsninger. Brøndby Kommune har allerede iværksat flere store projekter i 2023. I foråret 2023 tilsluttede Brøndby Kommune sig f.eks. KL´s Teknologi Partnerskab og skal implementere skærmbesøgsindsatser i hjemmeplejen mm. Derudover er vi i gang med et stort projekt på et af kommunens ældrecentre, hvor vi tester og forhåbentlig kan skalere tryghedsskabende velfærdsteknologi understøttet af kunstig intelligens.
Projektledelse af disse projekter vil være en af hovedopgaverne i de kommende år, men derudover vil det være din opgave at holde dig opdateret i forhold til den teknologiske udvikling, få inspireret samarbejdspartnere i driften, afholde tværfaglige erfaringsudvekslings seminarer mv.
Da vores nuværende konsulent har søgt nye udfordringer søger vi derfor en engageret velfærdsteknologikonsulent, der kan videreføre det arbejde, som allerede er igangsat samt at sikre både fremdrift og understøttelse af nye velfærdsteknologiindsatser ude i driften.
Fælles for opgaverne er, at du skal være opsøgende og engagere dig i at drive velfærdsteknologiprojekter, dvs. både at kunne etablere gode samarbejdsrelationer og projektledelse samt arbejde selvstændigt og helhedsorienteret.
Stillingen er i første omgang tidsbegrænset til udgangen af 2024, men det forventes at stillingen bliver en varig ansættelse.
Om dig:
Vores forventninger til dig er, at du er imødekommende og har en oprigtig interesse i social- og sundhedsområdet, herunder har ambitioner for brugen af velfærdsteknologi til gavn for områdes borgere og medarbejdere. Du har desuden flair for IT og teknologi samt erfaring med projektledelse og processtyring af både store og mindre projekter.
Du skal kunne arbejde selvstændigt, fastholde og afrunde igangsatte afprøvninger, herunder faciliteter forbedringsarbejde og afprøvninger gennem PDSA og VTV modellen.
Du har en relevant uddannelse på minimum bachelor niveau og måske en relevant overbygning eller kandidatuddannelse. Du kan fx være ergoterapeut, socialpædagog, sygeplejerske eller ingeniør inden for sundheds- og velfærdsteknologi.
Du har meget gerne have erfaring med eller stor viden om velfærdsteknologiområdet, og det vil være en fordel, hvis du har erfaring med at arbejde inden for social- og sundhedsområdet i en kommune eller en anden politisk ledet organisation.
Vi tilbyder dig:
Du vil få en leder med stor viden og interesse for området, men samtidig vil du have stor mulighed for at præge stillingen med dine kvalifikationer. Det er et område, hvor der er stor bevågenhed, og din indsats kommer til at gøre en mærkbar forskel.
Stillingen er organisatorisk placeret med reference til lederen af Nexus teamet (IT- og teknologiteam). Vi er placeret i lyse lokaler på Brøndby rådhus, og vi har et uformelt arbejdsmiljø med et godt kollegialt samarbejde. Forventningen er, at du bidrager aktivt til det gode og stærke arbejdsmiljø og kollegiale samarbejde. Derudover vil du komme til at bruge en del af din arbejdstid ude på de mange forskellige arbejdspladser.
Der er ansøgningsfrist den 23. juni 2023 kl. 24.00, og første samtale vil foregå tirsdag den 27. juni om formiddagen og eventuel anden samtalerunde vil være den 29 juni.
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og ansøgers kvalifikationer.
Stillingen ønskes besat hurtigst pr. 1. august 2023
Yderligere oplysninger om den ledige stilling fås ved henvendelse til leder af Nexus teamet Tonni Hesselberg – tohes@brondby.dk eller 43282751
Ansøgningsfrist:
23-06-2023
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 37.000 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Ishøj Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Tidsbegrænset ansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Brøndby Kommune, Park Alle 160, 2605 Brøndby
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 23-06-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://brondby.career.emply.com/ad/konsulent-i-velfaerdsteknologi-soges-til-brondby-kommune/08p0sb/da
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5846426
