BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Vil du være med til at realisere en ambitiøs politisk strategi om stærke fællesskaber på Børne- og ungeområdet i Ishøj kommune? Er du god til at koordinere omfattende organisationsudviklingsprocesser, hvor strategi skal omsættes til meningsfuld praksis? Kan du vejlede og motivere andre, og er du klar til at påtage dig et ansvarstungt område, med mulighed for høj grad af faglig udvikling og indflydelse? Så er du måske vores nye faglige koordinator for stærke fællesskaber.
Ishøj Kommune søger en faglig koordinator til at understøtte dagtilbud og skoler i at arbejde med kommunens strategi om at skabe stærke fællesskaber, der skal sikre, at børn og unge sejrer i eget liv og når deres fulde potentiale.
Vi har et børnesyn, hvor mangfoldighed er en styrke, og respekt for forskellighed er et bærende princip for, at børn og unge bliver en del af positive og betydningsfulde fællesskaber. I Ishøj forstår vi stærke fællesskaber som, at der er plads til, at alle børn og unge får tilbudt deltagelsesmuligheder i udviklende sociale og faglige fællesskaber, så alle får mulighed for at udfolde sig og nå sit fulde potentiale. Børnegruppens forudsætninger og behov er under udvikling, hvilket kræver, at dagtilbud og skoler udvikler og tilpasser sig den nuværende børne- og ungegruppe. Det kræver en tilpasning af kompetencer, indhold og rammer, så vi ikke segregerer for mange børn og unge fra de almene dagtilbud og skoler til specialtilbud.
En vigtig forudsætning for at skabe stærke faglige og sociale fællesskaber for børn og unge er, at ledere og medarbejdere oplever sig som kompetente til at skabe deltagelsesmuligheder for børn og unge. Som faglig koordinator vil du skulle lede, facilitere og understøtte udviklingen af kompetencer hos ledere og medarbejdere på børne- og ungeområdet til i endnu højere grad at kunne lykkes med ledelse af inkluderende læringsmiljøer.
Det vil samtidig være nødvendigt at udvikle nye fleksible, pædagogiske tilbud, processer og rammer, hvor medarbejdere på tværs af fagligheder formår at arbejde med børn og unges trivsel og udvikling med udgangspunkt i deres forskellige forudsætninger.
Om Center for Dagtilbud og Uddannelse og Center for børn og forebyggelse
Som faglig koordinator vil du indgå i en tværgående rolle, hvor du vil være tilknyttet Center for Dagtilbud og Uddannelse der omfatter 1 dagpleje, 10 dagtilbud, 5 folkeskoler, 1 naturcenter og 1 specialskole, samt Center for Børn og Forebyggelse, som løser opgaver, der relaterer sig til børn, unge og familier, hvor de fleste af opgaverne ligger inden for det specialiserede børne – og ungdomsområde.
Hvilken kandidat leder vi efter?
Som faglig koordinator har du ansvaret for den overordnede udviklingsproces for stærke fællesskaber, hvor du vil være ansvarlig for at koordinere de forskellige udviklingsspor med forskellige arbejdsgrupper bestående af medarbejdere og ledere.
En vigtig forudsætning for at skabe stærke fællesskaber er, at ledere og medarbejdere har kompetencerne til at kunne arbejde med deltagelsesmuligheder i praksis. Derfor skal du være bindeleddet fra strategi til praksis, og være med til at samarbejde med medarbejdere og ledere om at udvikle måden, vi arbejder systematisk, organisatorisk og kompetencemæssigt med at skabe dagtilbud – og skoler, hvor børn og unge trives og lærer på trods af forskellige forudsætninger.
Dine opgaver vil i høj grad bestå i at understøtte udviklingen og forankre forandringsprocessen på dagtilbuds- og skoleområdet.
Vi forventer, at du kan navigere og lede i en kompleks hverdag. Herunder, at:
- Du har væsentlige kompetencer og opdateret viden om undervisning, læring, pædagogik, inkluderende læringsmiljøer og specialundervisning
- Du er vant til at arbejde med praksisnær kompetenceudvikling i hverdagssituationer, hvor du understøtter ledere og medarbejdere med nye og mere kompetente veje til at lykkes med at skabe faglige og sociale fællesskaber.
- Du har dokumenteret erfaring med at skabe følgeskab, og du skaber rammerne for et konstruktivt samarbejde med forskellige aktører på dagtilbud – og skoleområdet
- Du er en stærk kommunikator, som kan ramme forskellige målgrupper skriftligt (fx sagsfremstillinger og notater i forvaltningen) og mundtligt (fx oplæg og workshops til skoleledere og pædagogisk personale)
- Du er organisatorisk stærk og kan skabe et overblik, som du kan formidle til andre
- Du kan koordinere en længerevarende indsats gennem dets forskellige stadier (planlægning, opstart, implementering, forankring, mm)
- Du er motiveret for at være en del af en fagforvaltning og en politisk styret organisation
- Du er en stærk facilitator, og er altid i øjenhøjde med dine samarbejdspartnere
Stillingen er en tidsbegrænset projektansættelse på 3 år.
Frist for ansøgning er 21. februar 2024. 1.samtale gennemføres 26. februar, evt. 2. samtale gennemføres 28. februar med forventet start 1. april 2024.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Ishøj Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Tidsbegrænset ansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Ishøj Kommune, Ishøj Store Torv, 2635 Ishøj
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 21-02-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5979280
