Bliv børne- og ungerådgiver hos Center for Børn og Forebyggelse i Ishøj Kommune

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Brænder du for tæt relationsarbejde, hvor du kan gøre en forskel?
Nu kan du blive børne- og ungerådgiver i en spændende stilling hos Center for Børn og Forebyggelse.

Kære kommende kollega,

Vi er glade for, at du er stoppet op ved dette jobopslag. Læs videre, hvis du motiveres af – og tror på, at intensive forebyggende indsatser virker. I Ishøj tror vi på forebyggelse, og det er bl.a. forankret i vores lille team “IFF” – ’Intensive Forebyggende Familieindsatser’.

IFF-indsatsen er målrettet børn, unge og deres familier, der befinder sig i særligt udfordrende livsomstændigheder med komplekse problemstillinger, hvor der kan være behov for flere støttende indsatser samtidig. Du vil arbejde med udvalgte sager, som er vurderet inden for kriterierne, og som udgangspunkt er det sager, hvor de sociale forhold er tungtvejende. Du vil arbejde med familier, hvor der på kort og længere sigt er risiko for, at situationen kan udvikle sig til tungere og mere indgribende indsatser. Dit mål er at forebygge disse udviklinger med afsæt i dine faglige og personlige kvalifikationer samt støttende indsatser.

IFF-stillingen giver dig en særlig mulighed for at bringe dine personlige og faglige kreative egenskaber i spil, da stillingen er kendetegnet ved at være intensiv, håndholdt og kreativ. Som børne- og ungerådgiver har du en særlig opgave i at sikre tæt kontakt med barnet, den unge, deres familie og netværk gennem hyppig opfølgning.

Hvis ovenstående lyder som en spændende stilling, men du er i tvivl om, hvorvidt du er klar til et jobskifte, så er her lidt information om os – og din potentielt nye arbejdsplads. Vi er en lille rådgivergruppe bestående af 17 rådgivere, opdelt i 3 forskellige basisteams, et undersøgelsesteam og en modtagelse. Vi har det godt sammen, både fagligt og socialt, og vi er blandet i alder og køn. Gensidig omsorg, hjælpsomhed, høj faglighed og tæt samarbejde er værdier, som vi vægter højt for at fastholde vores arbejdsglæde.

Vi er en rådgivergruppe og et ledelsesteam, som er fagligt motiveret og engageret. Derfor sætter vi en stor ære i arbejdet med kommunens børn, unge og deres familier. I det daglige arbejde er der mulighed for kreativitet i opgaveløsningen, og vi gør alle meget ud af, at familierne skal føle sig mødt, forstået og hjulpet.

Vi håber, at vores arbejdsplads, Center for Børn og Forebyggelse, har vakt din interesse. Måske er du allerede ansat som børne- og ungerådgiver i en tilsvarende stilling, men føler, at du trænger til et skift til en lille og velfungerende børne- og familieafdeling med stabilitet, god stemning, høj faglighed og gode arbejdsvilkår.

Det kan også være, at du har anden erfaring fra andre områder som socialrådgiver. Det vigtigste er, at du har en særlig interesse for børne- og familieområdet, så du kan se dig selv i denne særlige stilling på myndighedsområdet – og så skal du selvfølgelig have let til smil og masser af gå-på-mod.

Vi tilbyder dig:

  • Mulighed for at arbejde tæt på sårbare børn, unge og deres familier og dermed skabe forandring for hele familien og deres netværk.
  • Få sager – cirka 18 sager, hvor du til gengæld har hyppig opfølgning og er tæt på både barnet/den unge og resten af familien.
  • En lyttende og tilgængelig ledelse, som udviser omtanke for os samt vægter medbestemmelse højt. Vores to ledere har henholdsvis 10 og 17 års erfaring i Ishøj Kommune, og vi oplever gensidig tillid og tryghed i samarbejdet.
  • Godt kollegaskab, hvor der både er mulighed for hyggestunder og ro til faglig fordybelse. På de lange torsdage har vi kagepause, og vi skyder weekenden i gang fredag morgen med fælles morgenmad.
  • Gode muligheder for makkerskaber, både mellem rådgiver og konsulenter samt rådgivere på tværs af teams. Det er betydningsfuldt, da vi derved undgår følelsen af at stå alene i komplekse sager.
  • Et arbejde med børn, unge og deres familier, hvor dialog mellem forvaltning og familier vægtes højt, og hvor klageprocenten er lav.
  • Et godt kontormiljø med 2-3 mands kontorer, hvor vi alle er samlet på samme gang.
  • Sparring hver tirsdag og supervision med en dygtig ekstern supervisor hver fjerde uge.
  • Et grundigt introprogram og sideløbende mentorforløb fra en kollega. Det er vigtigt for os, at du får den bedste start.
  • Du skal ikke selv udarbejde børnefaglige undersøgelser og afdækninger, da vi har et fagligt stærkt undersøgelsesteam, der varetager denne opgave.
  • Fleksibilitet i arbejdslivet, da vi har flekstid og mulighed for hjemmearbejde.

Hvem er du:

  • Du har en relevant baggrund som socialrådgiver eller socialformidler – gerne fra børne- og ungeområdet. Vigtigst af alt er, at du har interesse, lyst og mod på myndighedsarbejdet.
  • Du har god erfaring med at etablere tillidsfulde relationer med børn, unge og deres forældre, hvor du både kan lytte tålmodigt og stille de nødvendige krav.
  • Du har en undersøgende og nysgerrig tilgang til mødet med familierne, hvor du arbejder ud fra familiens behov og ønsker.
  • Du kan indgå i tæt tværfagligt samarbejde omkring familien, og du er en god kollega og sparringspartner, der kan styrke os og afdelingen både fagligt og personligt.
  • Du har indsigt i og forståelse for børns, unges og familiers ressourcer og problemstillinger.
  • Du arbejder systematisk og struktureret og kan prioritere dine arbejdsopgaver. Du kan opleve perioder med travlhed, så det er vigtigt at have et godt overblik og erfaring med at strukturere din tid og opgaver.
  • Du har gode skriftlige evner og erfaring i at formidle skriftligt materiale.
  • Du har gode kommunikative evner og kan lide mødeledelse.
  • Du er nysgerrig og opdateret om relevant og aktuel faglig viden, lovgivning og praksis inden for børne- og ungeområdet.

Om Ishøj Kommune
Ishøj Kommune har ca. 23.000 indbyggere, hvoraf knap en fjerdedel er børn og unge under 18 år. Ishøj Rådhus, hvor Center for Børn og Forebyggelse er placeret, ligger midt i Ishøj Center, hvilket giver let adgang til A- og E-linjen med S-toget. Derudover er der gode parkeringsmuligheder, og der er kort afstand til motorvejen.

Der gøres opmærksom på, at Ishøj Kommune har indført røgfri arbejdstid pr. 1. august 2019.

Praktiske oplysninger
Der er tale om et barselsvikariat på ca. 1 år med mulighed for forlængelse. Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer ugentlig og med opstart snarest muligt.

Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til socialfaglig leder Mette Jensen på tlf. nr. 23 22 1818 eller børne- og ungerådgiver Charlotte Nielsen på tlf. 21 35 22 67.

Skynd dig at sende din ansøgning vedlagt eksamensbevis og CV. Vi holder løbende samtaler, så send endelig din ansøgning senest den 13 november 2024. Vi glæder os til at høre fra dig.

Med venlig hilsen,

Dine nye kollegaer hos Center for Børn og Forebyggelse

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Ishøj Kommune

-Virksomheden tilbyder:

-Arbejdsgiver:

Ishøj Kommune, Ishøj Store Torv, 2635 Ishøj

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 13-11-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6138940

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet